Stereotypy związane z płcią: czym są i jak można im przeciwdziałać
Wszyscy Włosi są dowcipni, mają otwartą, niemal „folklorystyczną” osobowość i bezkrytycznie kochają makaron i pizzę. Z drugiej strony Niemcy są bardzo zorganizowani, sztywni w pracy i „popisują się tym ładnym wyglądem sandałów i skarpetek. umieć gotować. W kilku prostych zdaniach chcieliśmy dać przykład tego, co to znaczy myśleć stereotypami lub ustalonymi kategoriami, „gotowymi” koncepcjami, które są traktowane jako „absoluty”. Krótko mówiąc, stereotypy są uproszczona reprezentacja rzeczywistości.
Obejmują dowolny temat, nie tylko różnice między krajami i kulturami. Wśród najniebezpieczniejszych stereotypów, które wciąż się utrzymują, są stereotypy dotyczące płci, które czasami powodują nieodwracalne szkody, których często nie zauważamy.
Co rozumiesz przez „stereotypy płciowe”?
Jak wspomnieliśmy, stereotyp jest powierzchowną reprezentacją rzeczywistości. Jest to „uogólniona i uproszczona opinia, która nie opiera się na osobistej ocenie pewnego faktu, ale która jest powtarzana i automatycznie przypisywana określonym osobom, rzeczom lub sytuacjom. Stereotypy płciowe są zatem uproszczonymi przekonaniami, że nadają one określone cechy właśnie ze względu na płeć, na bycie mężczyzną lub kobietą.
Ich reperkusje są poważniejsze, niż mogłoby się wydawać, ponieważ w różnym stopniu ograniczają wolność każdej jednostki do bycia tym, kim naprawdę jest lub do stania się tym, kim naprawdę chce.
Ukryty narcyz: kim jest i jak można go rozpoznać
Przykłady stereotypów płciowych
Niebieski i jasnoniebieski są dla chłopców, podczas gdy różowy jest kolorem kobiecym.Jeśli taniec i gimnastyka artystyczna są dyscyplinami dla dziewcząt i dziewcząt, piłka nożna i koszykówka są sportami par excellence dla chłopców i chłopców., sędzia, lekarz i przedsiębiorca są dla mężczyzn, podczas gdy kariera nauczyciela, kadry lub psychologa jest bardziej odpowiednia dla kobiet.Męska postać ma większe szanse na zdobycie ważnych stanowisk w miejscu pracy, ponieważ kobieta musi być poświęcona, jak zawsze sprawy, także na opiekę domową i dzieci. Stworzone i prowokujące frazy? Nie, niestety, nawet dziś wypowiedzi takie jak te, o których mowa, nie są jedynie wynikiem prowokacji. Są to koncepcje podzielane przez wiele osób, czasem przez większość populacji, i podpadają one pod nazwą stereotypów płciowych.
Przypisywanie tak uproszczonych i redukcyjnych etykiet preferencjom, gustom i postawom wyłącznie na podstawie płci urodzenia jest zjawiskiem o najbardziej nieprzyjemnych skutkach. W rzeczywistości stereotypy płciowe warunkują wybory i zachowania w sposób subtelny i często bez świadomości tego uwarunkowanej osoby. Ponadto działają na rzecz równych szans w miejscu pracy i pracy, uniemożliwiając tym, którzy nie spełniają określonych „kryteriów”, dostęp do nich lub poprawę swojej pozycji tak, jak by chcieli.
Kobieta w stereotypie współczesnego społeczeństwa
Jeśli u mężczyzn stereotypy płciowe mogą być przyczyną tzw. „toksycznej męskości”, czyli szeregu zachowań opartych na dużej pewności siebie, na wypieraniu się jakiejkolwiek formy emocjonalności, smutku czy kruchości oraz na umiejętności egzekwowania siebie, dla kobiet mają inny, ale wciąż poważny wpływ. Pomyśleć, że po wielu latach feministycznych zmagań i walk o równość płci i ich szanse, do dziś wiele kobiet zmuszonych jest znosić ubóstwo i nadużycia, jest chore. Nie mówimy o nadużyciach czysto fizycznych – to najsilniejsza, najstraszliwsza i wyraźnie „widoczna” w oczach wszystkich konsekwencja – ale o tych wymyślonych słowami, które potrafią spychać kobiecą figurę na dalszy plan, dewaluując ją.
Generalnie we Włoszech stereotyp kobiecy skupia się przede wszystkim na zachowaniach na korzyść innych, które określa się jako „prospołeczne”. Dotyczą „opieki, pomocy, zainteresowania rodziną i przyjaciółmi, wszystkiego, co Anglosasi nazywają”opiekować się". Jesteśmy zatem nadal zakotwiczeni w" wizerunku kobiety związanej z ogniskiem domowym, tej, która w pełni realizuje się w zakładaniu domu i opiece nad dziećmi, a nie osoby chętnej do pojawienia się w innych dziedzinach, tak jak w świecie pracy. Postać kobieca jest nadal postrzegana jako podporządkowana mężczyznom i według badań Istat 58,8% populacji w wieku 18-74 lat znajduje się w tych stereotypach.
Stereotypy płciowe leżące u podstaw przemocy
Stereotypy są jak uprzedzenia: mogą sprawić, że poczujemy się „bezpieczni”, ponieważ są uważane za utrwalone i niezmienne pewniki, ale w rzeczywistości blokują nas w naszej ignorancji, uniemożliwiając nam rozwój na poziomie osobistym, emocjonalnym i wiedzy. Najtragiczniejszą konsekwencją stereotypów płci są bez wątpienia wciąż zbyt liczne epizody przemocy, które mają miejsce w naszym kraju i na świecie. W rzeczywistości, kiedy kobiety „łamią” stereotypy, w „najlepszym scenariuszu” można je wyróżnić jako: outsider. Na przykład, ile razy słyszeliśmy, że kobieta, która nie chce dzieci, jest złą osobą, nie dbającą o życie własne i innych?
Tutaj w najgorszych przypadkach wpływ stereotypów na społeczeństwo może doprowadzić dziewczynę do przeżywania najgorszych koszmarów. język oparty na rodzaju męskim, zaczynając od słów i idiomów, które powinny być zakazane”.
Pozbądź się stereotypów
Przeciwdziałanie i pokonywanie stereotypów płciowych nie jest łatwe, ponieważ ich korzenie tkwią w wiekach wstecznych kultur i tradycji, które nadal przenikają dzisiejsze społeczeństwo. Pierwszym zasadniczym krokiem, jaki należy podjąć, jest potępienie sytuacji łamania „równości praw”, poleganie na stowarzyszeniach i organizacjach, które na co dzień zwalczają tego typu epizody i pomagają kobietom w każdym wieku uwolnić się od tego mimowolnego uwarunkowania, które zbyt często dotyka ich.
Wtedy fundamentalne jest „edukacja dzieci i młodzieży do szacunku” innych, stopniowe wyjaśnianie im pojęć równych szans i „otwartości na różnorodność. Mniej utrwalonych etykiet i schematów myślowych wpaja się dzisiejszej młodzieży, mniej nadużyć i naruszeń”. w przyszłości będą prawa.
W tym zakresie jest już kilka działań. Jednym z nich jest projekt Inspirujące Dziewczyny co prowadzi do profesjonalnych gimnazjów, naukowców, sportowców i menedżerów, którzy mogą zachęcać dziewczęta i chłopców do nieograniczania się w wyznaczaniu własnej drogi i podążania za swoimi ambicjami, jakiekolwiek by nie były, wolne od wciąż tak zakorzenionych stereotypów płciowych.